Баннер Специальная оценка условий труда

Специальная оценка условий труда

С 1 января 2014 года вступил в силу Федеральный закон № 426-ФЗ “О специальной оценке условий труда”. В соответствии с новым законом, Аттестация рабочих мест была заменена процедурой Специальная оценка условий труда (СОУТ).

Специальная оценка условий труда - это процедура, которая должна проводиться для всех организаций и независимо от его вида деятельности. Согласно статье 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечивать постоянный контроль состояния рабочих мест на предприятии.

Что такое СОУТ?

Специальная оценка условий труда - это единый комплекс последовательно выполняемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды, трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника с учетом эффективности разработанных мер защиты.

Специальной оценке подлежат все рабочие места работодателя, кроме надомников и дистанционных работников, работников, вступивших в трудовые отношения с физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями.

По результатам специальной оценки устанавливается класс условий труда:

оптимальный допустимый
вредный опасный

Заявка на расчет стоимости специальной оценки условий труда

Комментарий:

Основные аспекты СОУТ

Мотивация для проведения специальной оценки:

Введение СОУТ направлено на совершенствование всей системы охраны труда, но одной из главных целей ее проведения является экономическая мотивация работодателей для улучшения условий труда на рабочих местах, что ощутимо снизит нагрузку на бизнес.
По результатам проведения специальной оценки условий труда будут определяться дополнительные тарифы страховых взносов в Пенсионный фонд, а также производиться расчет скидок (надбавок) к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
От класса условий труда зависит компенсация работнику и размер страховых взносов в Пенсионный фонд - чем хуже условия труда, тем выше дополнительные тарифы страховых взносов, При установлении по результатам СОУТ оптимального или допустимого класса, тариф равен нулю.

С 1 января 2013 г. работодатели таких лиц обязаны перечислять в ПФР на финансирование страховой части трудовой пенсии дополнительные страховые взносы по следующим тарифам:

  • в отношении выплат в пользу физлиц, которые заняты в т.ч. на работах с вредными условиями труда: 4 процента (2013 г.), 6 процентов (2014 г.), 9 процентов (2015 г. и далее);
  • в отношении выплат в пользу физлиц, которые заняты на работах, с тяжелыми условиями труда, работа с повышенной интенсивностью и тяжестью): 2 процента (2013 г.), 4 процента (2014 г.), 6 процентов (2015 г. и далее).

Наша команда

О нашей испытательной лаборатории

Наша компания имеет в своем составе испытательную лабораторию, аккредитованную по ГОСТ ИСО/МЭК 17025-2009 и внесенную в реестр аккредитованных лиц. Лаборатория укомплектована парком современного оборудования, гарантирующего точные результаты измерений и высокую степень объективности полученных данных. Сотрудники испытательной лаборатории являются аккредитованными специалистами, имеющими большой опыт в области проведения оценки условий труда, профильное высшее образование и прошедшие необходимое дополнительное обучение.

Штрафы при непроведении Специальной оценки условий труда:

Как и аттестация рабочих мест, специальная оценка условий труда является обязательной процедурой и должна проводиться для всех организаций независимо от его вида деятельности. Согласно статье 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечивать постоянный контроль состояния рабочих мест на предприятии.

За несоблюдение требований законодательства или отказ от проведения специальной оценки, работодатель обязан будет заплатить штраф от 30 тыс. руб до 50 тыс.руб для лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица и от 100 тыс. руб. до 200 тыс. руб - для юридических лиц, а также по решению инспекции может быть приостановлена деятельность предприятия на срок до 90 дней.

Срок действия выданных документов по окончанию прохождения СОУТ - 5 лет с момента выдачи.

Размер дополнительных страховых тарифов в зависимости от класса условий труда:

Класс условий труда Подкласс условий труда Дополнительный тариф страхового взноса
1 опасный 4 8, 0 % — солидарная часть тарифа страховых взносов
2 вредный 3.4 7, 0 % — солидарная часть тарифа страховых взносов
3 вредный 3.3 6, 0 % — солидарная часть тарифа страховых взносов
4 вредный 3.2 4, 0 % — солидарная часть тарифа страховых взносов
5 вредный 3.1 2, 0 % — солидарная часть тарифа страховых взносов
6 Допустимый 2 0, 0 % — солидарная часть тарифа страховых взносов
7 Оптимальный 1 0, 0 % — солидарная часть тарифа страховых взносов

ВЫВОД: При наличии условий труда на рабочих местах соответствующих 1 и 2 классам - работодатель освобождается от оплаты дополнительных страховых тарифов.

Оборудование нашей лаборатории для проведения СОУТ

Наша компания использует в своей работе современное оборудование для измерения факторов производственной среды.

        

Смотреть все оборудование лаборатории по СОУТ "СертПромТест"

Порядок проведения специальной оценки:

  • Идентификация вредных и опасных факторов (осуществляется экспертом организации проводящей специальную оценку условий труда);
  • Проведение инструментальных замеров на рабочих местах, где были выявлены (идентифицированы) вредные и (или) опасные факторы производственной среды;
  • Оформление результатов проведенной специальной оценки;
  • Предоставление отчетных материалов по результатам специальной оценки в базы данных уполномоченных государственных органов.

Срок действия материалов по специальной оценке - 5 лет с момент ее проведения.

Материалы аттестации рабочих мест по условиям труда, проведенной до 31.12.2013 г. действительны в течение всего срока их действия (5 лет).

Факторы, подлежащие исследованию при проведении специальной оценки условий труда:

  • Физические факторы;
  • Химические факторы;
  • Биологические факторы;
  • Тяжесть и напряженность трудового процесса.

Документы, оформляемые по результатам специальной оценки условий труда (в форме отчета):

  • Сведения об организации, осуществляющей специальную оценку условий труда;
  • Перечень рабочих мест, на которых проводилась специальная оценка;
  • Карты специальной оценки;
  • Протоколы исследований и измерений потенциально вредных и (или) опасных факторов;
  • Протоколы эффективности средств индивидуальной защиты (СИЗ);
  • Сводная ведомость результатов специальной оценки;
  • Перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда.

Не откладывайте проведение специальной оценки условий труда, доверьте ее профессионалам! Обращайтесь в «СертПромТест» за квалифицированной профессиональной помощью. Позвоните нам по тел. + 7 (499) 346 20 85, отправьте онлайн заявку на услугу или закажите обратный звонок и мы перезвоним вам сами в указанное время!

Справочная информация по охране труда

Все отзывы

СоюзПечать СоюзПечать
МеталлоИзделия МеталлоИзделия
ZURICH ZURICH
АрмСтройТехнологии АрмСтройТехнологии
Custis Custis
Онлайн заявка
* - поля, обязательные для заполнения.

Я согласен на обработку персональных данных

* Мы перезвоним Вам в течение 15 минут
У вас есть вопросы?Обратитесь к нашим специалистам
Зарипова Юлия Владимировна
Зарипова Юлия ВладимировнаРуководитель отдела продаж

Все специалисты

Cпециальные предложения Скидки на ISO - все стандарты!

Сообщите при звонке или в письменной заявке о предложении с сайта и получите свою скидку 20%!

* все подробности акции узнавайте у специалистов!

Наши лаборатории Как наши эксперты проводят испытания Интервью с нашими экспертами Интервью с нашими клиентами Проверка подлинности документов
Отзывы и клиентыНаши благодарности
Все отзывы Все клиенты
Новости компании

Здесь вы можете ознакомиться с интересными фактами из жизни нашей компании, новыми услугами, нашей общественной деятельностью и корпоративной жизнью.

Читать все новости

Специальная оценка условий труда

СертПромТест: новички готовы к работе
Состоялась встреча новых менеджеров, работающих от 1 до 3 месяцев с Бизнес-Тренером. В рамках встречи обсуждались наболевшие вопросы: Что нравиться в работе? Какие трудности? На каких этапах в работе с Клиентами нужна помощь?
20.04.2017
Круглый стол по ТР ТС 032: делимся опытом
В "Сертпромтест" прошел круглый стол на тему Сертификации по ТР ТС 032. В этом мероприятии участвовали как менеджеры , так и эксперты, которые разбирали интересные практические вопросы по данному направлению и делились опытом.
17.02.2017
В "Сертпромтест" прошло обучение в рамках недели продаж ТР ТС 032
В "Сертпромтест" полным ходом идут недели продаж ТР ТС 032. На фото можно увидеть учебный процесс - эксперт проводит обучение для менеджеров в форме ток-шоу, которое представляет собой ответы на теоретические вопросы по теме сертификации ТР ТС 032 и наработку практических навыков по теме.
15.02.2017